在公司的年会上，除了颁发员工奖、结束仪式外，还有一个极为紧张而又不短的部分，即现场工作人员播放节目，工作人员播放的节目可以增加强烈的现场活泼的气氛。成都年会策划由职业策划专家和各类形的活动策划专业人员组成，是专门提供公关活动策划和提供公关活动执行的组织性、策略性、的服务性机构。成都年会策划公司每举办一场活动，都要有一个明确的目标。就像一条行驶在茫茫大海上的船只，如果找不到确定的方向，便会迷失?；疃呋阂虼诵枰贫ɑ疃て?、最大限度地吸引客人参加、竭尽所能地完成活动的各种目标，并传达出活动背后所隐含的深远含义。

公司员工下岗时，经过了不同层次的严格管理，都是各部门的董事。在无数人中筛选出来的精英员工中，退职的是事业有成、事业有成的新老员工，然后通过反复努力、坚韧不拔的体能出现在舞台上。在公司的年会上，员工不仅关注文化娱乐，而且更好地交流新老员工，使公司的指导也能与员工在同一阶段进行，也能使外来者觉得较低的指导水平对新老员工和普通百姓都是满意的，更好地反映了公司员工之间的和谐，也有利于公司目前更好的发展。因此，员工的角色不仅是为指导所看到的，也是为员工更好地在舞台上展示自己。

为了举办的年度会议决议公司员工上演，而且每天都在今年的使命花在员工，普通员工能够找到有趣的，因为当地员工通常不喜欢比较的对话，所有的任务从容，为青年自私公司的贡献，不求报酬，所以经过多年平时不喜欢让员工交谈，并指导剧目上演同台，任务中释放压力的好，也对当前员工为任务更好，没有不满，从而使公司管理管甚至每一组中更多的好事的员工部分，使公司做大做强。