许多家庭的稳定直接影响到企业的和谐稳定。公司不仅希望员工了解他们所效力的公司，也希望他们的亲人能够了解和关注公司，从而给予在公司工作的亲人更多的支持和鼓励。让家庭和员工共同分享工作的成就和艰辛，让公司融入家庭，成为家庭的一部分。以下是成都活动策划公司总结的企业在做家庭日策划方案时有哪些注意事项。
一、活动时间:每月半天。二、地点:任何旅游景点;运动场地，野营训练中心。三、入职方式及实施计划:
1. 活动以家庭为基础，每月设立20名家庭成员报名参赛;
2、活动参与范围广，任何年龄、性别均可参加，无特殊技能;

3、活动规则具有较大的灵活性和空间，即使参与者较为随意，活动也能顺利进行;
4. 活动形式简单快乐，注重沟通、沟通、互动和融合;
5. 为企业和员工提供相互了解、增进关系的机会和平台;
6. 让单身员工组成临时家庭;
7. 活动结束后，及时总结。整理图片、视频等档案，上传相关资料。
以员工为顾客，提高员工满意度。家庭日作为每月一次的企业家庭活动，是企业与员工建立深度沟通，传递企业文化，赢得家庭支持，增强员工归属感和自豪感的重要使命。公司定期举办“家庭日”，让员工与家人欢聚一堂，让家人了解员工的工作，增强公司的凝聚力、团队精神和自豪感，增强员工的忠诚度。